Una piccola impresa formalmente ha fino a 15 dipendenti ma in molti casi possono anche arrivare ad avere fatturati ultramilionari. Se uno degli oltre tre milioni di lavoratori delle c.d. piccole imprese, oggi, subisce un licenziamento illegittimo, può essere risarcito per un massimo di 6 mensilità sia che si tratti di una impresa effettivamente piccola sia che si tratti di una piccola impresa che però fa fatturati a sei zeri. VOTA SI per innalzare le tutele di chi lavora, cancellare il limite massimo all’indennizzo in caso di licenziamento ingiustificato e permettere al giudice di determinare il giusto risarcimento, caso per caso, senza dover sottostare ad alcun limite predefinito.
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